Druga generacija budućih menadžera
Sedam Coca-Cola talenata biće u prilici da tokom studija prođe desetine sati obuke u kompaniji koja će im omogućiti da pored teorijskih znanja steknu i praktična iskustva radeći na konkretnim projektima
Beograd, 8. februar 2008.Sedam izabranih studenata, budućih menadžera, zvanično je primljeno danas u program „Coca-Cola talenti“ u prisustvu menadžmenta kompanije Coca-Cola HBC Srbija i medija na svečanoj ceremoniji upriličenoj tim povodom u hotelu Hyatt Regency u Beogradu.
Momčilo Kovač - Elektotehnički fakultet, Beograd, Dubravka Trišić - Filološki fakultet, Beograd, Uroš Gavrilović - Fakultet muzičke umetnosti, Beograd, Milena Jevtić - Medicinski fakultet, Niš, Boban Romić - Fakultet organizacionih nauka, Beograd, Milana Milošev - Ekonomski fakultet, Subotica i Jana Đurica - Ekonomski fakultet, Novi Sad su stipendisti koji će narednih godina imati mogućnost da se profesionalno usavršavaju pohađajući obuke za menadžere, ali i radeći na projektima koji će im dati priliku da svoja novostečena znanja testiraju u praksi da bi po završetku programa dobili i mogućnost zaposlenja u kompaniji.
Generalni direktor kompanije Coca-Cola HBC Srbija, Stefanos Vafidis, poželeo je dobrodošlicu studentima u Coca-Cola tim i uručio im prigodne poklone.
«Izabrali smo među najboljima, kroz složen proces selekcije, onih sedam studenata koji su pokazali da imaju potencijal da izrastu u buduće menadžere jedne međunarodne kompanije. Oni će imati priliku da svoje menadžerske potencijale razvijaju dok su još na fakultetu da bi po završetku studija bili spremni za rad u jednoj međunarodnoj kompaniji kao što je Coca-Cola HBC Srbija.
Ovo je dugoročan projekat, kao što su i naše potrebe, pošto stalnim razvijanjem našeg poslovanja rastu i potrebe kompanije za lokalnim kadrom koji će upravljati sve složenijim operacijama. Programom
„Coca-Cola talenti“ kompanija želi da kod mladih, budućih menadžera, izgradi pozitivan stav, strast za znanjem, entuzijazam i ambiciju, ali i da pozitivnim primerom doprinese unapređenju života društvene zajednice u kojoj posluje. Svesni smo da se samo kroz uspešnu saradnju lokalne zajednice i kompanija mogu razvijati i jedni i drugi a samim tim i ljudi u njima».
Dugoročni program «Coca-Cola talenti» 2006. godine pokrenula je kompanija Coca-Cola HBC Srbija u partnerstvu sa sa Ministarstvom prosvete Republike Srbije i namenila ga najboljim studentima da bi putem pružanja stručne i finansijske pomoći, ali i dugoročnog investiranja u njihovo znanje i razvoj, doprinela proširivanju perspektiva za njihov profesionalni razvoj u zemlji. Projekat je u 2007. godini sproveden drugu godinu za redom i nastaviće se i u narednim godinama.
Na konkurs «Coca-Cola talenti» prijavio se veliki broj studenata. Proces selekcije bio je organizovan u četiri faze (skeniranje biografija i motivacionih pisama, testiranje opštih sposobnosti, procena kompetencija kroz simulacione vežbe i završni intervjui). Ceo proces nadzirao je odbor sastavljen od predstavnika Ministartsva prosvete i Coca-Cola HBC Srbija.Od ukupnog broja prijavljenih studenta testirano je njih 83. Nakon pregleda rezultata testiranja 51 student ušao je u treći krug selekcije - procenu kompetencija. Do finalnih intervjua stiglo je 13 studenata od kojih je na kraju izabrano sedam koji će dobiti priliku da sve do kraja studija učestvuju u redovnim obukama koje kompanija organizuje za svoje zaposlene. Uz mogućnost da se dalje profesionalno usavršavaju studenti će dobiti i finansijsku podršku u iznosu od 2000 eura po akademskoj godini.Pravo učešča na konkursu imali su studenti fakulteta čiji je osnivač Republika Srbija, koji su ispunili uslov za upis treće godine, koji imaju prosek 8,5 ili veći, koji odlično govore engleski jezik i odlično poznaju rad na računaru. Konkurs je bio otvoren od 15.oktobra 2007. do 11. novembra 2007. godine.
Za dodatne informacije obratite se:Coca-Cola HBC Srbija, kanelarija za odnose sa javnošću, 011/3073 194McCann Erickson Public Relations, ovlašćenoj agenciji za odnose sa javnošću kompanije Coca-Cola HBC Srbija. Kontakt osobe: Tamara Puhalić 063/ 658 380, Strahinja Mitrovski 064/ 61 67 111 ili na telefon: 011 / 3285 125
